近日,记者走进位于合阳县的陕西秦晋矿业公司,眼前的景色与脑海中想象的大相径庭。小桥流水、音乐喷泉与花坛里的四季青交相辉映,电子屏幕上道德讲堂的声音传入耳中,道路两旁社会主义核心价值观宣传标语、道德模范先进事迹随处可见,一派文明和谐的景象。
秦晋矿业成立于2003年7月,现有职工640余人,先后获得了“陕西省文明单位”“陕西省千企千村帮扶先进企业”“陕西省煤矿安全生产先进单位”“陕西省地方煤矿安全文化建设示范单位”等荣誉称号。
精神文明建设是企业发展的动力源泉。近年来,秦晋矿业深入开展“省级文明单位”创建活动,取得了丰硕成果。
以弘扬企业正能量、提升职工文明素质为目标,秦晋矿业开办“道德讲堂”,开展中国梦教育、社会主义核心价值观教育、诚信教育等活动,引导职工践行传统美德,培育时代新风。
充分利用各类传播载体,秦晋矿业在企业醒目位置,设置反映道德建设、道德模范事迹等内容的文明守礼提示牌;建立网络文明传播志愿服务小组,运用微博、微信群、论坛等形式,传播企业的核心价值理念和文明新风尚等内容,营造文明的网络氛围,使职工的整体素质和精神面貌得到进一步提升。
为了弘扬志愿服务精神、增强职工的责任意识和奉献意识,秦晋矿业成立了学雷锋志愿服务队,把全矿在岗党员和适龄员工纳入志愿服务队伍,长期开展“金秋助学扶贫帮困送温暖”“关心空巢老人”“九九重阳敬老”等活动,形成尊老爱幼、崇尚文明的良好风尚。
与此同时,秦晋矿业积极履行社会责任,多次深入贫困村开展结对帮扶活动,先后为合阳县的新农村建设以及体育、文化、教育、养老等社会公益事业捐出资金超过2000万元。
责任编辑:张伟
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