商南实施“三抓三促”工作法实现苏陕劳务协作开门红

       今年以来，商南持续推进苏陕劳务协作，大力实施“三抓三促”工作法，有组织引导商南农村劳动力赴江苏就业。截止目前，累计向江苏“点对点”输送三批4车156人（脱贫人口53人）就业。

第一批“点对点”输送35人

第二批“点对点”输送2车90人

第三批“点对点”输送31人

       一是抓岗位对接促就业。积极与江苏南京人社、就业部门沟通联系，及时获取用工企业招工信息，建立了招聘信息台账。联合各镇（办）及各人力资源公司大力宣传推荐岗位信息，狠抓岗位对接匹配，引导符合条件人员赴江苏就业。

       二是抓平台建设促就业。坚持线上线下并举，线上通过发布江苏南京用工企业招聘信息，线下通过开展“春风行动”现场招聘会、镇办专场招聘会等系列招聘活动，累计发布招聘信息600余条，提供岗位2000个，达成就业意向430余人，已赴江苏就业156人。

       三是抓贴心服务促稳定。扎实做好输前、输中、输后服务，坚持定期回访制度，及时解决赴江苏务工人员在工作中、生活上的各种困难，让其安心工作，“商南技工”的就业稳定率达73%以上，有力促进了务工人员就业稳定、收入持续增长。

       下一步，商南县将继续与江苏南京开展劳务对接，紧盯南京用工需求，搭建求职招聘供需平台，扎实开展网络招聘、线下巡回招聘、技能培训、有组织输出等系列活动，集中为返乡返岗农民工、脱贫人口等重点帮扶对象以及有用工需求的各类用人单位提供就业服务，不断做大做强“商南技工”劳务品牌，推动苏陕劳务协作高质量发展。（桂青圆 吴迪）